在现在这个社会，人们为了理想和发展空间，会选择跳槽或者去其他城市发展，在离开原有工作单位时，除了工作上的事情交接处理以外，还有社保需要转移，这个关乎着自身权益，一定要提前了解清楚。

很多人不重视这个问题，等到真的用的到自己的社保了才发现为时已晚。举个例子来说，最近因为房价不断攀升，很多人急着买房子，那贷款无疑是可以给自己省钱的好方法。但您可能不清楚，如果贷款申请过程中出现断交的情况是不能够申请成功的。

后果自然不用我多说了，商贷贷款相差多少您可以问问银行的业务员。那大多数情况下我们也不想断交自己的社保，我们有没有什么方法可以解决这个问题呢？答案是有的，请接着往下看。

社保代缴流程：

1、客户咨询

2、客服了解客户情况，记录客户情况

3、社保主管一对一负责，发送资料（营业执照、服务价格表、服务内容等）给客户

4、与客户确认信息，签单（线上线下均可）

5、客户转账

6、开具发票

7、按时缴纳社保、提供查询途径

关于社保异地转移需要记住这些:

如果之前在北京，现在又想回老家工作，社保要不要转移？当然要续上，务必办转移！现在很多人离开北上广，都放弃了之前缴纳的社保，觉得没什么用，回去以后再重新缴纳。如果你从25岁到40岁，在北京已经上了15年的社保，40岁回到家没有转移社保，回老家重新上的，你连医疗保险的缴费年限都够不上，到时候可就连退休金和终身的医疗保险待遇都没有了，之前辛辛苦苦上了那么多年的社保岂不就亏大了。

五险怎么转？哪些没必要转？

在原单位和北京的社保中心开具参保缴费凭证，带到你老家的社保机构，如果在老家已经有单位，直接交给单位办理就可以了。其中，养老保险你个人的部分可以全部转走，单位缴纳的可以转移12%。医疗保险可以转移你的缴费年限，个人的部分就把它取出来自用。失业、工伤、生育险一般就不需要转了，去新单位直接上就行了。